Gutiérrez afirmó: «Somos un gobierno de servicio que está para brindar soluciones y por ello nuestro objetivo es continuar el trabajo hasta el último rincón de la alcaldía y atender los requerimientos de quienes necesitan servicios, atención y apoyo».
Durante su recorrido por Santa Ana Culhuacán, el alcalde verificó las obras realizadas en materia de drenaje, en una zona de difícil acceso debido a sus calles reducidas.
Personal de la Dirección General de Obras y Servicios Públicos llevó a cabo la renovación de una parte de la red de drenaje, restituyó registros y realizó el terminado con concreto.
Este barrio ha enfrentado recurrentes inundaciones y encharcamientos por la alta densidad demográfica y la poca capacidad de desfogue del sistema de drenaje.
Acompañado por la arquitecta Martha Elguea Viniegra, directora general de Obras y Servicios Urbanos, Gutiérrez destacó que estos trabajos se suman a la pavimentación de 109 calles, logrando en poco tiempo lo que se hizo en los últimos seis años de gestiones anteriores.
«Esta administración continúa trabajando en lo que tú necesitas, obra pública y servicios urbanos, que es lo que se requiere para que vivas mejor», aseveró Gutiérrez Aguilar.
El alcalde agregó que se están llevando a cabo labores de rehabilitación del drenaje en la calle Osa Menor, en la colonia Prado Churubusco, y reencarpetado en la colonia Del Carmen, en las calles Abasolo y Berlín, así como en la colonia Espartaco, en la calle 11.
Más tarde, en el foro Coyoacanense, el INEA y la alcaldía entregaron certificados de primaria y secundaria a personas de la tercera edad que culminaron su ciclo escolar.
Desirée Navarro, directora general de Igualdad de Género y No Discriminación, reconoció el esfuerzo de los participantes, especialmente los de la Casa del Adulto Mayor “Ángeles de los Reyes”.
«Ustedes sigan preparándose y nosotros les brindaremos las herramientas que permitan su desarrollo y crecimiento para mejorar su calidad de vida», sostuvo Navarro.
Navarro encabezó la entrega de 23 certificados, 18 de ellos para personas mayores y 5 para jóvenes con discapacidad. «Con estas acciones y el trabajo en coordinación con el INEA, generamos un ambiente igualitario de inclusión y no discriminación», concluyó.
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