Ciudad de México.- Para garantizar que jóvenes de la Ciudad de México puedan acceder a su primer empleo y revertir los efectos de la falta de experiencia laboral, es necesario fortalecer el programa del gobierno capitalino “Mi Primer Empleo”, a través del otorgamiento de mayores incentivos a las empresas que ofrezcan capacitación y contraten a recién egresados, pasantes y estudiantes.
El diputado local del PRD Iván Texta Solis refirió que la Encuesta Nacional de la Dinámica Demográfica 2014 del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), reveló que los adolescentes de 15 a 19 años (8.6%) y jóvenes de 20 a 24 (8.3%) tienen el mayor nivel de desocupación, y uno de los problemas que enfrentan es la falta de experiencia laboral, ya que 18.2% no cumple este requisito.
Texta Solís adelantó que ante la necesidad de revertir dicha tendencia, propondrá analizar financieramente y fiscalmente la posibilidad de entregar mayores incentivos a las empresas que se sumen al programa “Mi Primer Empleo” y comprueben la contratación de jóvenes profesionistas, técnicos sin experiencia laboral y estudiantes.
